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Corruzione

Riferimento normativo: Decreto Legislativo 14 marzo 2013 n. 33



  • Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione 2019-21

    Ultimo aggiornamento: 17 maggio 2019
    Pubblicato il: 31 gennaio 2019

  • Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione 2018-20

    Ultimo aggiornamento: 17 maggio 2019
    Pubblicato il: 25 gennaio 2018

  • Tutela dei dipendenti e dei collaboratori che segnalano illeciti (c.d. whistleblower)

    Ultimo aggiornamento: 15 luglio 2019
    Pubblicato il: 4 agosto 2016

    1. Modalità di segnalazione

    Il segnalante può scegliere tra le seguenti modalità di segnalazione:

    a) Piattaforma informatica

    Il segnalante può utilizzare la piattaforma gestita da Transparency International Italia, all’indirizzo https://sotacarbo.whistleblowing.it/#/.
    Una volta effettuata la segnlazione, l’utente riceve dal sistema un codice identificativo da utilizzare per i successivi accessi. Il segnalante può monitorare lo stato di avanzamento dell’istruttoria, accedendo al sistema di gestione delle segnalazioni ed utilizzando il codice identificativo ricevuto.
    Questa piattaforma fa uso del software GlobaLeaks, specificatamente progettato per proteggere l’identità del whistleblower e del ricevente nello scambio di informazioni. Il software è progettato dall’organizzazione no-profit Hermes Center for Transparency and Digital Human Rights

    Il “dipendente pubblico” (inteso come dipendente delle amministrazioni pubbliche di cui all’articolo 1, comma 2, del d.lgs. n. 165/2001, ivi compreso il dipendente di cui all’articolo 3, il dipendente di un ente pubblico economico ovvero il dipendente di un ente di diritto privato sottoposto a controllo pubblico ai sensi dell’art. 2359 del codice civile) può segnalare condotte illecite di cui sia venuto a conoscenza in ragione del rapporto di lavoro attraverso la piattaforma informatica ANAC all’indirizzo https://servizi.anticorruzione.it/segnalazioni/#/.

    b) Posta elettronica

    Il segnalante, una volta scaricato e compilato il modulo 1, reperibile nella categoria “Corruzione” all’interno della sezione del sito aziendale “Società trasparente”, potrà trasmetterlo dalla propria casella di posta istituzionale o da quella privata all’indirizzo di posta elettronica whistleblower@sotacarbo.it, accessibile unicamente al Responsabile per la trasparenza e la prevenzione della corruzione e all’Organismo di Vigilanza.

    c) Servizio postale

    Invio con modulo

    Il segnalante potrà scegliere tra i due moduli disponibili nel sito aziendale:

    • il modulo 1 che prevede la compilazione dei dati identificativi in chiaro, per segnalazioni nominative e riservate;
    • il modulo 2 che è destinato alle segnalazioni anonime.

    Invio senza modulo

    Le segnalazioni sprovviste dell’apposito modulo e inoltrate su un foglio manoscritto, verranno ugualmente gestite, purché il documento contenga le medesime informazioni richieste nei moduli presenti nel sito aziendale.

    d) Verbale

    Le segnalazioni dovranno essere rivolte al Responsabile per la prevenzione della corruzione e/o all’Organismo di Vigilanza.

     


  • Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione 2016-18

    Ultimo aggiornamento: 17 maggio 2019
    Pubblicato il: 8 giugno 2016

    Approvato dall’Organo di indirizzo politico-amministrativo (CDA) il 7.6.2016


  • Relazione Annuale del Responsabile della Prevenzione della Corruzione Sotacarbo

    Ultimo aggiornamento: 17 maggio 2019
    Pubblicato il: 6 maggio 2016

    Relazione annualità 2015 (aggiornata al 15 Gennaio 2016)

    Relazione annualità 2016 (aggiornata al 28 Dicembre 2016)

    Relazione annualità 2017 (aggiornata al 26 Gennaio 2018)

    Relazione annualità 2018 (aggiornata al 25 Gennaio 2019)


  • Responsabile per la Prevenzione della Corruzione

    Ultimo aggiornamento: 17 maggio 2019
    Pubblicato il: 6 maggio 2016

    Responsabile della Trasparenza e della prevenzione della Corruzione è il Responsabile della Comunicazione e delle Relazioni esterne Dott. Gianni Serra.
    e-mail: g.serra@pec.sotacarbo.it

    Documento di nomina Ordine di Servizio n. 3/2014


  • Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione 2014-16

    Ultimo aggiornamento: 17 maggio 2019
    Pubblicato il: 2 maggio 2016